Cerramos 2025 con la satisfacción de haber participado en proyectos que han ampliado significativamente nuestro alcance y experiencia. Este año se ha caracterizado por la diversidad de iniciativas, la incorporación de nuevas tecnologías y el fortalecimiento de nuestro compromiso con la excelencia en recursos humanos.
Proyectos internacionales y compromiso social
Uno de los hitos destacados ha sido nuestra participación en el proyecto Retorna de la Xunta de Galicia, que nos llevó a Argentina y Uruguay. Esta experiencia nos permitió compartir conocimiento y establecer vínculos internacionales de alto valor estratégico.
En paralelo, hemos desarrollado múltiples planes de igualdad para distintas organizaciones, reafirmando nuestro compromiso con la equidad y la sostenibilidad social como ejes transversales de nuestra actividad.
Innovación y formación experiencial
En mayo participamos en The Way Startup Summit, un evento referente para la innovación y el emprendimiento que reunió a numerosas empresas y profesionales del ecosistema startup.
Además, continuamos consolidando nuestros programas de formación outdoor con diferentes empresas, espacios diseñados para potenciar el aprendizaje experiencial, el trabajo en equipo y el desarrollo de competencias clave en entornos naturales.
Tecnología al servicio de las personas: Dathum
Un proyecto especialmente relevante en 2025 ha sido la implantación de Dathum en diversas organizaciones. Esta herramienta, basada en inteligencia artificial y algoritmos fundamentados en las principales teorías de recursos humanos, permite medir el nivel de compromiso de las personas a través de una ecuación clara: Compromiso = Motivación + Satisfacción.
Dathum ofrece una visión objetiva y accionable sobre las dinámicas organizacionales, facilitando la toma de decisiones estratégicas en gestión de personas.
Crecimiento en consultoría de RRHH
Durante este año hemos experimentado un crecimiento significativo en proyectos de consultoría estratégica de recursos humanos, particularmente en:
- Diseño de políticas retributivas
- Dimensionamiento de plantillas
- Diseños organizacionales
Asimismo, hemos incorporado nuevas tecnologías en nuestros procesos de búsqueda y selección, mejorando la eficiencia, objetividad y calidad de nuestros servicios. Esta línea de innovación continuará fortaleciéndose en 2026.
Ultreia Galicia: cerrando el año con visión de futuro
En la recta final del año, participamos en Ultreia Galicia, un proyecto coordinado por nuestro socio HUBIN e impulsado por la Xunta de Galicia. Esta iniciativa fomenta el emprendimiento vinculado al territorio, reforzando el talento local y promoviendo la colaboración entre empresas, emprendedores y administraciones públicas.
Mirando hacia 2026
A nivel interno, el equipo de EGA ha vivido una experiencia extraordinaria de crecimiento y aprendizaje compartido. Ya estamos diseñando nuevos proyectos con la vista puesta en 2026, con el objetivo de seguir acompañando a nuestras empresas colaboradoras en el logro de sus metas.
Gracias por acompañarnos en este camino.
